Работа и карьера

Почему свой бизнес нужен далеко не всем?

Вопрос о том, что же лучше — собственное дело или делание — стоит перед множеством людей, выбирающих свой жизненный путь. Экой вопрос поднимался и в «Школе жизни» в статье Михаила Груздева. Так можно ли безапелляционно ответить на вопрос — какое а из двух занятий подойдет больше именно вам — ведение своего бизнеса или — или работа в принадлежащей не вам компании? Давайте попробуем разобраться в этом при помощи науки.

Доктрина, а именно один из классиков теории управления доктор Дэвид Макклеланд, выделяет три как человеческих потребностей. Ими являются потребность в достижениях, потребность в принадлежности и потребность во руководящие круги. В каждом из нас присутствуют все типы, но выражены они в разной степени — в зависимости через состава своих потребностей, мы оцениваем степень удовлетворения от того, чем занимаемся. Давайте задумаемся, творение или свое дело позволяют лучше удовлетворить названные стремления?

Потребность во администрация, на первый взгляд, лучше удовлетворяется у того, кто занимается собственным бизнесом. Тогда только владелец имеет полную свободу в принятии решений и не несет ни хуй кем ответственность в своей организации. Конечно, по уровню власти в компании собственник своего обстановка превосходит даже исполнительного директора любой транснациональной корпорации — последний отвечает зато хорошо бы перед собранием акционеров. Но можем ли мы неприлично утверждать, что человек, обладающий стопроцентным контролем над десятью работниками своего магазина, имеет с прицепом власти, чем руководитель десяти тысяч подчиненных, пускай и не в собственной компании? После всей видимости, такое утверждение будет, по меньшей мере, спорным. Так ась? больше удовлетворит потребность во власти — свой бизнес или занятие менеджером по контракту? А если не менеджером? Власть над умами людей, которой обладает нанимаемый журналист из The New York Times с тиражом 1 120 420 экземпляров повседневно, уступает власти хозяина ремонтного гаража в Магадане?

Потребность в достижениях — гляди та черта, которая очень часто заставляет людей становиться на путь малого предпринимательства. Народ с этим свойством склонны выбирать такие виды деятельности, где результат будет очевиден и от балды измерим — для этого практически идеально подходит собственное дело. Спрос в достижениях влияет даже на выбор любимого спорта — им становится кегли, бильярд или гольф — здесь вы не зависите от команды и единым) (духом видите результаты своей собственной игры. Но такие люди могут почувствовать себя комфортно и в компании с сильной внутренней конкуренцией посреди сотрудниками — некоторым в такой атмосфере достижение собственных целей может явиться еще более захватывающим.

Потребность в принадлежности призывает своего обладателя быть частью исполинский компании, а не хозяином малой. Это стремление наблюдается у множества людей. И правда, в отдельных случаях вас спросят о месте работы, какой ответ будет приятнее произнести — ведь, что вы помощник аналитика в McKinsey (оборот в которой близок к четырем миллиардам долларов в годочек), или то, что вы владелец мастерской по ремонту телевизоров? Для людей с колоритно выраженной потребностью в принадлежности важны общение, мнение окружающих — они хоть на досуге выберут спокойный пикник, а не соревнование с другими.

Задумайтесь, в какой степени сии три потребности выражены в вас и попытайтесь дать правильный только для себя отписка на вопрос, что же все-таки лучше — занятие в компании или владение ею?

Почему свой бизнес нужен далеко не во всех отношениях? — все о работе, бизнесе и карьере на BTWNews.ru

Рекомендации по поиску работы в различных сферах деятельности. Практические советы объединение трудоустройству, включая тематические антикризисные. Искусство построения взаимоотношений между работодателем и сотрудниками. Тонкости психологии общения нате собеседованиях, деловых переговорах и прочее. Обзоры всевозможных способов дохода. Подборка алгоритмов объединение эффективной реализации любого вида товара. Секреты быстрого продвижения по карьерной лестнице. Полезные сведения о маркетинге и менеджменте.

Поделитесь ссылкой и ваши авоська и нахренаська узнают, что вы знаете ответы на все вопросы. Спасибо ツ

Related Articles

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Close