Работа и карьера

Каким требованиям заказчика отвечает копирайтер-профессионал? Часть 2

Продолжаю своё эпопея о том, как же выбрать из общей массы «новоиспечённых» копирайтеров, вот-вот того единственного и профессионального, так нужного вам. В первой статье я только начал реестр и описание требований. Здесь последует продолжение столь важной темы.

Вы поуже убедились, что уникальность текста, наличие удобной связи между сторонами, глубокое понимание предлагаемой темы очень важны в вопросе успешного сотрудничества копирайтера и заказчика. Продолжим опись предъявляемых требований:

1. Стиль написания текста. Заказчик — человек привередливый. Потому-то прежде, чем дать первое поручение копирайтеру, он может попросить его (на огонек) на некий ресурс (его сайт, блог, информационный портал), попросить почитать сделано опубликованные там материалы. Копирайтер смотрит, читает, разбирается и только потом даёт показание: «Смогу/не смогу изложить в таком стиле». Такое требование проверяется единственно на практике, при выполнении пробного заказа. Заказчику стоит помнить в таком случае, подобно как каждый человек индивидуален, не надо требовать от него перестроиться, поменять дух написания, если это копирайтеру не под силу. Кто-то сможет приладиться, а для кого-то это является серьёзной проблемой, которая может оказаться «комом в горле» (коптеть можно, но идёт процесс тяжело, производительность труда низкая).

2. Грамотность изложения материала. С сим пунктом всё ясно. Имеется в виду отсутствие лексических, грамматических, пунктуационных ошибок и пр. Правописание текста должно отвечать правилам русского языка. Кстати, грамотность изложения — одно изо основных требований, предъявляемых к копирайтеру. Согласитесь, что заказчик не согласится работать с человеком, тот или другой в одном слове допускает кучу ошибок, текст не связан, нарушаются требования к оформлению и пр.

3. Объёмы работ и сроки выполнения (натиск печати, производительность труда). Допустим, что вам требуется некоторое количество статей неужто контента, у вас свои сроки и распорядок, каждую неделю необходимо обновление материала, так чтобы не потерять старых посетителей и привлечь новых. При поиске копирайтера такой риторический вопрос может задаваться и подлежит обсуждению сторонами. Заказчик согласится работать, если оговоренный параметры работ будет выполняться в установленные сроки без потери качества. Можно, конечно, диагностировать несколько копирайтеров, но работать будет сложнее, чем с одним человеком. Сами понимаете, нужно их сначала найти, с каждым обговорить детали и т. д. Если предлагаемые объёмы работы подина силу одному копирайтеру, то лучше работать с одним. И проблем меньше, и человек одновременно показывает на деле свой профессионализм.

4. Для некоторых заказчиков основным требованием является компетентность иностранного языка. Для чего это надо? Ответов может быть несколько. Примем, заказчик готов «закрыть глаза» на незнание узкой тематики предлагаемого им вопроса, если нет человек владеет иностранным языком. Таким образом, копирайтер может собирать и изучать информацию с иностранных порталов, выделывать переводы и составлять на их основе русскоязычные тексты и статьи. Удобный вариант, во благовременьи. Или возможна другая ситуация, когда заказчик-иностранец просит копирайтера из России черкануть текст на иностранном языке, сделать перевод с русского.

Могут быть и дополнительные запросы, предъявляемые к копирайтеру. Среди них: место жительства, работа только в офисе работодателя, финт материалов на диске или пересылка печатного варианта текстов и прочие тонкости.

Пишущий эти строки рассмотрели основные требования или критерии, по которым отбирают копирайтеров для работы. В основном, всегда вышеперечисленное применяется, если заказчик ищет копирайтера для работы на постоянной основе. Ради разовых и мелких работ некоторые требования в расчёт не принимаются.

Найти профессионального копирайтера имеется возможность, однако потребуются как финансовые, так и временные затраты. Надеюсь, мои советы помогут вас в поиске помощника. Успехов в работе!

Каким требованиям заказчика отвечает копирайтер-профессионал? Рацион 2 — все о работе, бизнесе и карьере на BTWNews.ru

Рекомендации по поиску работы в различных сферах деятельности. Практические советы вдоль трудоустройству, включая тематические антикризисные. Искусство построения взаимоотношений между работодателем и сотрудниками. Тонкости психологии общения для собеседованиях, деловых переговорах и прочее. Обзоры всевозможных способов дохода. Подборка алгоритмов числом эффективной реализации любого вида товара. Секреты быстрого продвижения по карьерной лестнице. Полезные факты о маркетинге и менеджменте.

Поделитесь ссылкой и ваши братва узнают, что вы знаете ответы на все вопросы. Спасибо ツ

Related Articles

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Close